對于在美國留學(xué)的中學(xué)留學(xué)生，綠卡，應(yīng)該是吸引中國留學(xué)生留下來的理由之一，這也是造成一些中國留學(xué)生困擾的主要原因，因?yàn)榈玫骄G卡并非易事�，F(xiàn)在，畢業(yè)生選擇留美也有了一些新的原因，比如美國經(jīng)濟(jì)在慢慢復(fù)蘇、中國的環(huán)境和食品安全問題未能得到有效解決、“小海歸”們的競爭力及待遇不理想等，都影響了一些留學(xué)生回中國的信心。

    美國龐大的中國留學(xué)生群體，畢業(yè)后的就業(yè)問題一直令人關(guān)注。中國留學(xué)生和家長為來美留學(xué)付出太多，數(shù)十萬人民幣的留學(xué)費(fèi)用，讓中國留學(xué)生已經(jīng)成為美國高校的財(cái)源之一。因此，對留學(xué)美國的投入與產(chǎn)出，無論是個人及家庭、還是國家，都應(yīng)該仔細(xì)算算賬。

    在美東地區(qū)將獲得公共關(guān)系碩士學(xué)位的小陳，留學(xué)目的很明確，希望留在美國生活，但究竟怎樣才能留在美國，她并不清楚。來美后，她目睹學(xué)長和同學(xué)們?yōu)镠1B工作簽證付出的艱辛最后都付之東流，讓她對曾經(jīng)的“美國夢”產(chǎn)生動搖。但中國發(fā)生的一系列環(huán)境及食品安全的問題，讓她在“去”、“留”的天平上，把砝碼加在了“留”這邊。為此，她付出很大努力，甚至調(diào)動在中國的親朋好友搜尋美國的就業(yè)信息。終于她獲得了在洛杉磯一家金融公司實(shí)習(xí)的機(jī)會。雖然沒有薪水，但公司老板對她口頭承諾解決身份。當(dāng)然，2014年的H1B名額已經(jīng)與她無緣，她把希望寄托在2015年。

    其實(shí)，留美畢業(yè)后，面對就業(yè)問題的惶恐，是可以避免的。南加州知名律師張軍表示，對于留學(xué)美國，中國的家長和學(xué)生們在認(rèn)知上有些誤區(qū)。比如，認(rèn)為孩子能出國留學(xué)，就是勝利;能進(jìn)入美國名校，就是勝利。把留學(xué)是否成功的標(biāo)準(zhǔn)，放在是否能進(jìn)入名校來衡量。這些都會對孩子未來就業(yè)造成隱患。張軍認(rèn)為在留學(xué)之前應(yīng)該做好規(guī)劃。首先要知道，目前美國為大學(xué)畢業(yè)生留在美國的H1B工作簽證的名額，每年總計(jì)8.5萬個。競爭這8.5萬個名額，要面對來自全世界的留學(xué)生。其次是專業(yè)選擇。有這樣一種說法，留學(xué)美國如果選擇經(jīng)濟(jì)類專業(yè)，就已經(jīng)意味著失業(yè)�；蛘邠Q句話說，留學(xué)美國學(xué)經(jīng)濟(jì)，畢業(yè)后就要做好回國的準(zhǔn)備。他強(qiáng)調(diào)，在專業(yè)的選擇上，不僅要考慮在美國的就業(yè)前景，也要考慮在中國的就業(yè)前景。當(dāng)然，能夠考慮到未來5年或是10年的情況更好。學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，也是要考慮的問題之一。

    張軍表示，出國潮洶涌不息的原因，與國內(nèi)一些留學(xué)中介單純宣傳美國留學(xué)條件如何好、名校如何有競爭力等不無關(guān)系。他說，一個好的留學(xué)中介應(yīng)該具有分析國外就業(yè)市場和中國就業(yè)市場的能力，不僅為留學(xué)生介紹學(xué)校排名、幫助選擇學(xué)校及節(jié)省費(fèi)用，更要幫助留學(xué)生選擇具有前瞻性、并適合自己的專業(yè)，以便讓學(xué)生在畢業(yè)后的就業(yè)選擇上進(jìn)退有余。

    如果中國出國留學(xué)人員僅僅成為美國高校的財(cái)源，這是令人擔(dān)憂的。中國國內(nèi)對于海外留學(xué)人才的需求量很大，中國政府的相關(guān)部門，應(yīng)該根據(jù)中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的長遠(yuǎn)規(guī)劃，適時介紹或是向社會公布各類人才中、長期的需求情況，讓有出國打算的學(xué)生和家長有所了解。如何為大學(xué)畢業(yè)的留學(xué)生出臺優(yōu)惠政策以吸引他們回國，也是一個值得認(rèn)真思考的問題，深圳市的一些做法可以借鑒。據(jù)深圳市駐北美高層次人才聯(lián)絡(luò)處負(fù)責(zé)人和苗苗介紹，該市推出了“孔雀計(jì)劃”，即在各方面為海外留學(xué)人才提供支持并解決他們后顧之憂的引才政策，同時推動實(shí)現(xiàn)通過人才引進(jìn)帶動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的目標(biāo)。該市還在海外設(shè)立人才聯(lián)絡(luò)處，以幫助那些尋求回國發(fā)展機(jī)會的海外高層次人才。