從FY-2012 年H-1B新名額的申請(qǐng)情況可以看出，今年的就業(yè)市場(chǎng)并不樂(lè)觀。有些公司凍結(jié)招H-1B 員工，有些公司又不符移民局的要求。這時(shí)候，如何在短期內(nèi)找到一個(gè)合適的雇主并順利提出H-1B 的申請(qǐng)，就成為最大的挑戰(zhàn)。

    從每天的詢問(wèn)電話中，可以看出，申請(qǐng)人對(duì)H-1B 的申請(qǐng)仍有相當(dāng)多的誤解，在此，律師針對(duì)最近常見(jiàn)的問(wèn)題加以回復(fù)。

    問(wèn)：今年的H-1B 名額會(huì)不會(huì)很快用完？

    答：FY-2011年H-1B名額(10/1/2010 至9/30/2011)已經(jīng)在2011年1月份結(jié)束。新的H-1B 名額將從FY-2012年開(kāi)始發(fā)放，移民局已經(jīng)在2011年4月1日開(kāi)始接受FY-2012 年H-1B新名額的申請(qǐng)，但是FY-2012年H-1B 新名額的開(kāi)始工作日期會(huì)是在2011年10月1日以后。以目前H-1B 的使用狀況，F(xiàn)Y-2012年H-1B 新名額到今年年底之前都不會(huì)用完。

    問(wèn)：既然今年H-1B 的申請(qǐng)人數(shù)減少，移民局會(huì)不會(huì)放寬H-1B 的審理標(biāo)準(zhǔn)？

    答：不會(huì)。事實(shí)上，由于經(jīng)濟(jì)情況不好，移民局對(duì)H-1B 的審理更加嚴(yán)格。

    問(wèn)：移民局對(duì)雇主的最低要求是什么？有沒(méi)有員工人數(shù)及營(yíng)業(yè)額的要求？

    答：原則上移民局對(duì)于雇主并沒(méi)有明文要求，但是坊間流傳著移民局的內(nèi)部對(duì)于H-1B 雇主有以下幾點(diǎn)基本要求：公司成立10年以上，年?duì)I業(yè)額超過(guò)1000 萬(wàn)美元以及有超過(guò)25個(gè)人以上的員工。這個(gè)資料大約是去年初流出來(lái)的，但是也不是移民局審理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。

    根據(jù)律師的經(jīng)驗(yàn)，申請(qǐng)H-1B 時(shí)，若是其他的申請(qǐng)條件不變的情況下，大公司的批準(zhǔn)率當(dāng)然比小公司來(lái)的大的多，因?yàn)槌闪�時(shí)間較久以及營(yíng)業(yè)額較高公司比起剛起步的公司的信任度來(lái)得高。

    問(wèn)：新成立的公司可以為員工申請(qǐng)H-1B 嗎？

    答：雖然大公司比較容易獲得H-1B 的批準(zhǔn)，但是新成立的公司也不是沒(méi)有獲批的可能。不過(guò)新成立的公司要提供足夠的證據(jù)，像比如商業(yè)計(jì)劃、資金來(lái)源、客戶來(lái)源、研究發(fā)展方面等相關(guān)文件，來(lái)證明公司有發(fā)展而且能夠正常營(yíng)運(yùn)。

    問(wèn)：我們是一家小型的會(huì)計(jì)師事務(wù)所只有3到5 個(gè)員工，申請(qǐng)H-1B 會(huì)獲得批準(zhǔn)嗎？

    答：對(duì)于某些特定的Professional 公司而言，公司人數(shù)的多寡不會(huì)成為移民局申請(qǐng)拒絕的理由，即使公司只有三五個(gè)員工，移民局都不會(huì)對(duì)工作的專業(yè)性有懷疑，例如：會(huì)計(jì)師事務(wù)所的Accountant，財(cái)務(wù)規(guī)劃公司的Financial Analyst, 牙醫(yī)診所的醫(yī)師等，而電腦軟件公司的Computer Engineer、Programmer，一般也沒(méi)有太大的問(wèn)題，但是偶爾加州處理中心會(huì)有無(wú)預(yù)期的補(bǔ)件狀況發(fā)生，需要多費(fèi)時(shí)間準(zhǔn)備。

    問(wèn)：我有碩士學(xué)位，申請(qǐng)H-1B 是不是比只有大學(xué)本科的人容易？

    答：H-1B 的申請(qǐng)是要求員工至少有大學(xué)本科或以上學(xué)位，在大多數(shù)的情況下，大學(xué)本科或者是碩士學(xué)位對(duì)于H-1B 的審批沒(méi)有太大的影響，如何證明公司給予的職位需要一個(gè)這樣的大學(xué)本科或以上學(xué)位的人才能勝任，才是最重要的課題。

    問(wèn)：我有大學(xué)本科以上學(xué)位，我的雇主也很支持，這樣申請(qǐng)H-1B 會(huì)獲得批準(zhǔn)嗎？

    答：H-1B 申請(qǐng)的基本要求是：1、公司有能力有規(guī)模，并需要一個(gè)大學(xué)或以上相關(guān)學(xué)位的人才。2、申請(qǐng)人本身有大學(xué)本科或相關(guān)學(xué)經(jīng)歷。3、雇主愿意負(fù)擔(dān)勞工部針對(duì)該工作職稱所要求的最低薪水(注意，不是州的最低薪水，是依照該城市該工作的最低薪水，例如在洛杉磯的電腦工程師跟在芝加哥的中學(xué)老師薪水要求是不同的)。

    如果符合了上述的基本要求，H-1B 的批準(zhǔn)應(yīng)該沒(méi)有太大的問(wèn)題。如果雇主很配合，但是專業(yè)不相關(guān)，那么H-1B 還是不會(huì)獲得批準(zhǔn)的。例如：你學(xué)的是電影制作，要到一個(gè)小型的財(cái)務(wù)管理公司工作，即使雇主很愿意雇用你，在H-1B 的審批也會(huì)因?yàn)樨?cái)務(wù)管理公司不需要一個(gè)電影專業(yè)人士而獲得批準(zhǔn)。

    問(wèn)：在什么樣的情況下，移民局會(huì)批準(zhǔn)我的H-1B 嗎？

    答：移民官在審理H-1B 申請(qǐng)時(shí)，除了以公司整體情況來(lái)考量， 看公司業(yè)務(wù)范圍, 規(guī)模大小及申請(qǐng)人的學(xué)經(jīng)歷等做一個(gè)整個(gè)的評(píng)估外，也包含了移民官主觀的認(rèn)定。通常大公司申請(qǐng)H-1B，只要專業(yè)對(duì)口、工作名稱沒(méi)問(wèn)題，H-1B 的批準(zhǔn)也沒(méi)有太大的問(wèn)題。而規(guī)模比較小的公司，尤其是10 個(gè)人以下的小公司，除非是Professional 的公司相對(duì)沒(méi)問(wèn)題外，都要小心移民局會(huì)有補(bǔ)件甚至是否決的情況。當(dāng)然，在這時(shí)候，小公司除了雇主及個(gè)人本身的材料外，運(yùn)氣也占很大的成分，律師也常見(jiàn)到許多不好的案子獲得批準(zhǔn)，這就要看要不要花幾千美元的申請(qǐng)費(fèi)來(lái)試運(yùn)氣了。

    問(wèn)：律師能幫我的H-1B 做些什么？

    答：H-1B 的填寫表格并不難，難在對(duì)申請(qǐng)文件的把關(guān)，還有H-1B 申請(qǐng)碰到問(wèn)題時(shí)，律師能不能及幫你解決問(wèn)題。律師無(wú)法要求雇主幫你申請(qǐng)H-1B，也沒(méi)無(wú)法幫你找工作。因此，如果你失業(yè)了，律師也幫不了你，你能做的無(wú)非是盡快找工作或者是轉(zhuǎn)換到其他身分。

    律師只能針對(duì)你的求學(xué)經(jīng)歷及公司的情況給予適當(dāng)?shù)墓ぷ髀毞Q及內(nèi)容的建議及評(píng)估。而在申請(qǐng)H-1B時(shí)，準(zhǔn)備文件很容易，只要幾個(gè)小時(shí)的時(shí)間，但是回復(fù)移民局的補(bǔ)件要求卻是很花時(shí)間的，有時(shí)需要花掉律師幾天的時(shí)間。