留學(xué)，在每個(gè)人頭腦中的印象是，他們是有錢人才能夠去想的，每年要花費(fèi)10萬到20萬的費(fèi)用。一般的工薪階層的家庭都望而卻步，只是一個(gè)夢(mèng)想。但如今，留學(xué)的性價(jià)比已越來越高，“平價(jià)留學(xué)”越來越受到工薪階層的青睞。除了歐美等傳統(tǒng)留學(xué)線路外，留學(xué)還有哪里“經(jīng)濟(jì)性”路線呢？國旅印度留學(xué)網(wǎng)專家老師給出了這樣的建議。
    為什么送孩子出國留學(xué)？
    首先是規(guī)避就業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。在“中國首屆人口資源環(huán)境發(fā)展態(tài)勢(shì)分析會(huì)”上，人力資源和社會(huì)保障部就業(yè)促進(jìn)司司長于法鳴表示，“金融危機(jī)對(duì)就業(yè)的不利影響，在地區(qū)和人群上正逐步擴(kuò)大，同時(shí)2009年將有2400萬勞動(dòng)力需要安排就業(yè)，就業(yè)形勢(shì)將十分嚴(yán)峻”。在2009年湖北畢業(yè)雙向選擇大會(huì)上，3萬多名應(yīng)屆生進(jìn)場(chǎng)“找飯碗”，由于崗位數(shù)較去年明顯減少，多數(shù)學(xué)生主動(dòng)調(diào)低了就業(yè)預(yù)期。據(jù)主辦方工作人員介紹，今年有350多家單位提供了3萬多個(gè)崗位，而去年的同一主題招聘會(huì)，共有450家企業(yè)提供崗位5萬多個(gè)！現(xiàn)在階段選擇出國  留學(xué)，規(guī)避國內(nèi)就業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，待學(xué)業(yè)完成回國是一個(gè)不錯(cuò)的方式。
    其次，是國內(nèi)教育體制與市場(chǎng)需求嚴(yán)重脫鉤。就業(yè)市場(chǎng)的行情是專業(yè)“好”與“壞”的晴雨表。企業(yè)需要的是“知識(shí)+技能”的復(fù)合型人才，而現(xiàn)有的高校教育并不能滿足企業(yè)的用人需求，造成了人才市場(chǎng)一方面人滿為患，一方面企業(yè)職位空缺率甚至達(dá)到40%的局面。而與之相反的是，留學(xué)生就業(yè)市場(chǎng)情況好得多，在國外留學(xué)，既能掌握一門外語，又能學(xué)習(xí)比較先進(jìn)、甚至前沿的高等教育，對(duì)于企業(yè)來講，是急需的人才。當(dāng)然，專業(yè)的選擇也非常重要，在上海，記者從上海交通大學(xué)、同濟(jì)大學(xué)、華東理工大學(xué)、東華大學(xué)等高校了解到，進(jìn)入這些高校開宣講會(huì)的企業(yè)數(shù)量與去年同期相比并未減少。在上海交大開的宣講會(huì)將有202場(chǎng)，而去年同期僅是172場(chǎng)。同濟(jì)大學(xué)已預(yù)約的招聘會(huì)也有200多場(chǎng)，計(jì)算機(jī)、通信等企業(yè)都保持著招聘熱情。如印度IT留學(xué)生，尤其是班加羅爾大學(xué)、韋洛爾科技大學(xué)、安那大學(xué)、馬德拉斯大學(xué)等著名學(xué)府的學(xué)子，歸國的就業(yè)率目前在100%，相當(dāng)一部分人很快成為企業(yè)的研發(fā)技術(shù)骨干！很顯然，。世界領(lǐng)先的軟件大國的高等教育在師資力量和學(xué)校規(guī)模、學(xué)科設(shè)置、人才輸出堪稱世界一流，IT教育培養(yǎng)了世界級(jí)的IT技術(shù)人才，搭上國內(nèi)高速行駛的信息產(chǎn)業(yè)快船，就業(yè)自然順風(fēng)順?biāo)��?BR>    平價(jià)留學(xué)為工薪家庭
    什么是平價(jià)留學(xué)？顧名思義就是比起動(dòng)輒幾十萬甚至上百萬的“有錢人留學(xué)”而言，十幾萬既能完成學(xué)業(yè)。在這其中，印度留學(xué)以其低廉學(xué)費(fèi)和全英語環(huán)境的優(yōu)勢(shì)更是大大的加強(qiáng)了他在留學(xué)市場(chǎng)中的核心競(jìng)爭力，成為平價(jià)留學(xué)的首選地之一。從國內(nèi)最專業(yè)、最早開發(fā)印度留學(xué)項(xiàng)目機(jī)構(gòu)——國旅印度留學(xué)網(wǎng)提供的數(shù)據(jù)可以看到，印度留學(xué)生每年以100%的速度增長，預(yù)計(jì)2009年將超過3000人，用中國駐印度大使館教育官員孫清泉先生所述，這其中約90%的是自費(fèi)留學(xué)生，為什么印度會(huì)成為家長心目中的優(yōu)秀留學(xué)地點(diǎn)？我們可以從以下3方面分析。
    1、印度人才，占據(jù)38%的美國硅谷
    在美國的硅谷，38%的軟件人才來自印度。目前，印度每年可培養(yǎng)約7萬軟件技術(shù)人員，印度軟件專家的人數(shù)以每年超過50%的比率遞增。調(diào)查發(fā)現(xiàn)，多數(shù)家長認(rèn)為，在國內(nèi)上個(gè)二流三流的大學(xué)不如花錢讓孩子到國外學(xué)一門技術(shù)，在考慮讓孩子出國的家長中，選擇讓孩子到國外學(xué)軟件技術(shù)的占到了40%以上。
    2、高中起步留學(xué)生占70%
    據(jù)介紹，今年前往印度學(xué)軟件技術(shù)的留學(xué)人員中高考生比例占到了70%。“技術(shù)留學(xué)”成了新趨勢(shì)，深入探究這新一輪的留學(xué)熱潮，可以發(fā)現(xiàn)其背后的原因。印度已經(jīng)是世界第二大軟件出口強(qiáng)國，在世界軟件行業(yè)的地位早已不容忽視。近10年來，印度的軟件出口增長了30多倍。印度政府給高科技工業(yè)訂下了大膽目標(biāo)，未來10年中出口增長33%，即出口額從1998年的30億美元到2008年的500億美元。印度這種強(qiáng)勁的發(fā)展勢(shì)頭，連比爾-蓋茨都驚嘆將來的軟件超級(jí)大國非印度莫屬。
    3、印度IT全球認(rèn)可，學(xué)費(fèi)低廉
    印度留學(xué)被譽(yù)為全球IT精英的培養(yǎng)基地。根據(jù)萬極留學(xué)的數(shù)據(jù)調(diào)查。目前，印度每年可培養(yǎng)約7萬軟件技術(shù)人員，印度軟件專家的人數(shù)以每年超過50%的比率遞增。美國硅谷和華盛頓地區(qū)的信息技術(shù)人員中，約有40%是印度人或印僑。美國《商業(yè)周刊》和《福布斯》雜志由衷地感嘆：“印度有著無窮無盡的技術(shù)人才儲(chǔ)備。”
    當(dāng)然，除了教育領(lǐng)先，英語國家外，印度留學(xué)的門檻低，費(fèi)用低比較低也是一個(gè)因素，免托福雅思，免經(jīng)濟(jì)擔(dān)保。本科為500-2500美元/年，研究生為2000-3500美元/年。就軟件工程類專業(yè)而言，其知名度與美國相差無幾，而費(fèi)用卻相當(dāng)?shù)土�。如在美國加州的一些大學(xué)，每年本州學(xué)生的學(xué)費(fèi)為3000-5000美元，其他州學(xué)生的學(xué)費(fèi)為6000-10000美元左右，而留學(xué)生的學(xué)費(fèi)卻高達(dá)2萬-3萬美元，與本州學(xué)生竟相差近8倍！
    花小錢辦大事，教育這項(xiàng)投資的性價(jià)比如何，家庭是會(huì)算這筆帳的。特別在就業(yè)市場(chǎng)上處于十分尷尬的位置的高中生、大專生，他們?cè)趯�業(yè)技能上比不過職業(yè)院校生，在學(xué)歷上拼不過本科碩士生，讀二、三流大學(xué)或者專升本到國內(nèi)大學(xué)，不如選擇花同樣的錢到印度學(xué)習(xí)世界一流的專業(yè)技能，成為“語言+國際技能”的國際化人才，就業(yè)砝碼自然重重加大！
    國旅印度留學(xué)網(wǎng)專家老師同時(shí)提醒，面對(duì)平價(jià)留學(xué)這道盛宴，要審慎而理性地選擇，要把自身的興趣愛好和發(fā)展方向放在首位，印度不僅有世界領(lǐng)先的IT教育，同時(shí)它的國際貿(mào)易、工商管理、商學(xué)、甚至藝術(shù)類專業(yè)（如服裝設(shè)計(jì)、珠寶設(shè)計(jì)等）在亞洲甚至世界很有優(yōu)勢(shì)！留學(xué)生家庭特別是工薪家庭，要結(jié)合家庭經(jīng)濟(jì)、孩子興趣、學(xué)習(xí)專業(yè)各項(xiàng)綜合因素，全面了解印度留學(xué)的情況，為孩子出國和今后的發(fā)展奠定扎實(shí)的基礎(chǔ)。