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日本留學就業(yè)前景情況

發(fā)布時間:2016-8-29 文字大。  打。打印此文

    日本“3·11大地震”后,由于擔心地震、輻射等,赴日的中國留學生大量減少,而很多日本企業(yè)的在華業(yè)務(wù)卻在不斷擴張。對于這些企業(yè)來說,面對競爭日益激烈的中國市場,同時熟悉中日兩國文化的人才必不可少。而且,進入2012年之后,日本政府為了使經(jīng)濟早日復(fù)興,加大了公共投資及引進外資的力度,國際型人才在日本國內(nèi)的需求也大增。此種情況下,中國留學生開始呈現(xiàn)出供不應(yīng)求的趨勢,日本政府、企業(yè)通過各種方式留住他們也就在清理之中。
    雇傭成本的降低,也是中國留學生倍受日本企業(yè)青睞的重要原因。前幾年,很多日本企業(yè)為了節(jié)約成本,也曾采取現(xiàn)地錄用的方式,直接從中國當?shù)毓蛡蚬ぷ魅藛T。但他們和留學生在對日本企業(yè)文化認同度方面,還存在著一定差距。近年來,隨著中國的經(jīng)濟發(fā)展,很多中國留學生愿意被派回國工作。而且,由于國內(nèi)人員工資上漲,留學生和當?shù)仄赣萌藛T的薪資差距不斷縮小,“性價比”高的留學生自然成為日本企業(yè)的首選。
    當然,中國留學生自身的努力,也是獲得日本企業(yè)認可的重要因素。雖然有少數(shù)中國留學生在日本游手好閑、不務(wù)正業(yè),但從總體上來看,中國留學生在學校的成績普遍處于中上等,且大多數(shù)勤勤懇懇、吃苦耐勞,獲得獎學金的比例也遠高于其它國家。很多日本大學教授和媒體都承認,中國留學生已經(jīng)在獨立思考能力、學習成績、社會活動能力等各方面超過日本學生。中國留學生的優(yōu)異表現(xiàn),讓他們成為了日本企業(yè)需要的“千里馬”。

    出國留學院校推薦:西伯利亞聯(lián)邦大學是俄羅斯九大聯(lián)邦高校之一,也在俄羅斯及世界各項排名中名列前茅。

    在俄羅斯,人們很難找到像克拉斯諾亞爾斯克(Krasnoyarsk Territory) 一樣擁有數(shù)量驚人的國家項目的地方。我們最關(guān)注的“發(fā)展點”為工業(yè)、電力工程和能源、研究與教育。為了應(yīng)對區(qū)域發(fā)展挑戰(zhàn), 2006年,西伯利亞聯(lián)邦大學成立了,為培養(yǎng)高素質(zhì)的專業(yè)人才,使他們能夠勝任俄羅斯的任何地方的工作,包括條件嚴苛的北部地區(qū)。

    西伯利亞聯(lián)邦大學是由克拉斯諾亞爾斯克(Krasnoyarsk Territory) 5所主要的高校合并而成的。校董會的成員包括大公司的代表、政客和科學家。校董會主席是俄羅斯聯(lián)邦總理德米特里·梅德韋杰夫。

    使命

    本校的使命是成為一所先進的教育、科研和創(chuàng)新的高校,推動新知識技術(shù)的發(fā)展,以應(yīng)對全球挑戰(zhàn)。我們?yōu)樘厥獾貐^(qū)豐富的可再生資源的合理利用和全面維護做出貢獻,即在最大程度地保護環(huán)境的基礎(chǔ)上,將生態(tài)技術(shù)平衡法與自然資源管理節(jié)能技術(shù)相結(jié)合;成為先進的教育、科研和創(chuàng)新的高校;促進新的知識技術(shù)的進步;生產(chǎn)高附加值產(chǎn)品,促進完成關(guān)鍵的經(jīng)濟任務(wù)。

文章:“日本留學就業(yè)前景情況”正文完
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