據(jù)日本中文導(dǎo)報網(wǎng)報道，雖然越來越多日本企業(yè)青睞外國人留學(xué)生，但隨著留學(xué)生總數(shù)越來越多，在就職活動中，僧多粥少的局面難以避免。有調(diào)查顯示，希望在日本企業(yè)就職的外國人留學(xué)生中，近九成認(rèn)為“2011年就職情況將非常嚴(yán)峻”，對未來求職狀況表示悲觀。

日本就職情報研究機構(gòu)DISCO12月27日公布的《外國人留學(xué)生就職活動調(diào)查》顯示，希望在日本企業(yè)就職的外國人留學(xué)生中，89%的被調(diào)查者認(rèn)為“2011年就職情況將非常嚴(yán)峻”。該機構(gòu)對日本人學(xué)生實施的調(diào)查結(jié)果顯示，86.5%的被調(diào)查者認(rèn)為 “2011年就職情況將非常嚴(yán)峻”。

調(diào)查還顯示，對留學(xué)生來說，最有人氣的業(yè)種是商社。就工作以后對未來的規(guī)劃，24.2%的被調(diào)查者回答“要獨立、創(chuàng)業(yè)”。而日本人學(xué)生有創(chuàng)業(yè)志向的人僅占8.7%。

該項調(diào)查通過網(wǎng)絡(luò)實施，以大學(xué)三年級和碩士一年級留學(xué)生為對象。11月24日至12月6日，有443人就調(diào)查內(nèi)容給予回答。就出身國家、地區(qū)，中國大陸留學(xué)生占73%、韓國12%、中國臺灣占7%。

雖然越來越多日本企業(yè)希望錄用留學(xué)生作為儲備人才，為開拓海外市場做準(zhǔn)備。但留學(xué)生人數(shù)越來越多，使得就職市場越來越嚴(yán)峻。

據(jù)了解，自2000年開始，中國赴日留學(xué)生人數(shù)大幅提高，由以前的31810人猛增到2009年的 79082人，占日本留學(xué)生總?cè)藬?shù)的59.6%。